Ապրանքային ուղղության ղեկավար (Կատեգորիկ)
«Իննոթեկ Մարկետ» ՍՊ ընկերությունն աշխատանքի է հրավիրում փորձառու և շինարարական ոլորտը գերազանց ճանաչող Կատեգորիկների, ովքեր՝
- • ունեն շինարարական ապրանքների խորը գիտելիքներ
- • հասկանում են շուկան, պահանջարկն ու հաճախորդի կարիքները
- • կարողանում են արդյունավետ կառավարել ապրանքային կատեգորիաները
1․Նպատակ
- • Կատեգորիայի ղեկավարը պատասխանատու է կազմակերպության շրջանակում կոնկրետ ապրանքային ուղղության մշակման, զարգացման, շահութաբերության և ռազմավարական կառավարման համար։
- • Ապահովել տվյալ կատեգորիայի կայուն աճ, մրցունակություն և շահութաբերություն՝ հավասարակշռելով ընկերության, մատակարարների և հաճախորդների շահերը։
2. Աշխատանքի նկարագիր
Ապրանքային ուղղության ղեկավարը իրականացնում է տվյալ ապրանքային ուղղության ամբողջական կառավարումը՝ ներառյալ շուկայի ուսումնասիրությունը, գնումների ռազմավարությունը, գնագոյացումը, վաճառքի խթանումը և թիմի զարգացումը։
Հիմնական գործառույթներն են՝
- • Իրականացնել շուկայի խորքային ուսումնասիրություն՝ ներքին և արտաքին շուկաներում։
- • Վերլուծել մրցակիցների գործունեությունը, գները, տեսականին և առաջարկները։
- • Ձևավորել և շարունակաբար զարգացնել տվյալ կատեգորիայի ապրանքային տեսականին։
- • Զարգացնել գործող համագործակցությունները, ինչպես նաև ընտրել և ներգրավել նոր մատակարարներ։
- • Վարել բանակցություններ մատակարարների հետ՝ առավել շահավետ պայմաններ ձեռք բերելու նպատակով (գներ, զեղչեր, ակցիաներ)։
- • Մշակել և սահմանել գնագոյացման քաղաքականությունը (գնման գին, վաճառքի գին, շահութաբերություն)։
- • Սահմանել և կառավարել մարքեթինգային բյուջեները, ինչպես նաև առևտրային գույքը (POS նյութեր, ցուցադրական միջոցներ և այլն)։
- • Ապահովել կատեգորիայի մրցունակ և շահութաբեր դիրքավորումը շուկայում։
- • Մշակել և առաջարկել վաճառքի խթանման միջոցառումներ (ակցիաներ, գովազդային արշավներ և այլն)։
- • Ապահովել ապրանքների ամբողջական և ճշգրիտ տեղեկատվության տրամադրումը համապատասխան մասնագետներին (մարքեթինգ, վաճառք և այլն)։
- • Տրամադրել ապրանքների բովանդակային (content) տվյալներ՝ նկարագրություններ, բնութագրեր և այլ անհրաժեշտ ինֆորմացիա։
- • Համագործակցել հարակից ծառայությունների և բաժինների հետ՝ ապրանքային ուղղության արդյունավետ առաջխաղացման նպատակով։
- • Վերահսկել ապրանքների երաշխիքային սպասարկման գործընթացը։
- • Ապահովել ապրանքային ուղղության ներկայացվածությունը վաճառքի կետերում՝ պատշաճ, գրագետ և վաճառքին նպաստող դասավորվածությամբ։
- • Իրականացնել տվյալ ապրանքային ուղղության վաճառքների և հիմնական ցուցանիշների մշտադիտարկում և վերլուծություն։
- • Կազմել պարբերական հաշվետվություններ (վաճառքներ, մարժա, gross/net շահութաբերություն)։
3. Պարտականություններ
- • Մշակել և իրականացնել ընկերության տնօրենի կողմից հանձնարարված տվյալ ապրանքային ուղղության զարգացման ռազմավարություն՝ հիմնվելով շուկայի վերլուծության վրա և ներկայացնելով տվյալների վրա հիմնված առաջարկներ։
- • Ապահովել ապրանքային տեսականու օպտիմալ կազմը, ներառյալ՝ գնագոյացման քաղաքականության սահմանումը և վերահսկումը, ինչպես նաև սահմանված մարժաների և շահութաբերության ցուցանիշները։
- • Վարել արդյունավետ բանակցություններ մատակարարների հետ, ներգրավել նոր գործընկերներ և զարգացնել առկա համագործակցությունները՝ ապահովելով շահավետ պայմաններ։
- • Կազմակերպել և իրականացնել վաճառքի խթանման միջոցառումներ՝ սերտ համագործակցելով վաճառքի թիմի հետ և ապահովելով վաճառքների աճ։
- • Իրականացնել թիմի ուսուցում և շարունակական զարգացում՝ բարձրացնելով մասնագիտական գիտելիքներն ու վաճառքի հմտությունները։
- • Վերլուծել վաճառքների և շուկայի ցուցանիշները, ներկայացնել բարելավման առաջարկներ և ապահովել տվյալ ուղղության ապրանքատեսականու պաշարների արդյունավետ կառավարում։
- • Կազմել և ներկայացնել պարբերական հաշվետվություններ ղեկավարությանը՝ ապահովելով բիզնեսի, մատակարարների և հաճախորդների շահերի հավասարակշռությունը։
- • Սահմանել և վերահսկել մարքեթինգային բյուջեների օգտագործումը, ինչպես նաև ապահովել առևտրային գույքի (POS նյութեր, ցուցադրական միջոցներ և այլն) արդյունավետ պլանավորումն ու կիրառումը։
- • Ապահովել ապրանքների ամբողջական և ճշգրիտ բովանդակության (content) տրամադրումը համապատասխան մասնագետներին (նկարագրություններ, տեխնիկական տվյալներ, լուսանկարներ և այլն)։
- • Համակարգել և ապահովել տեղեկատվության հոսքը հարակից բաժինների և ծառայությունների միջև։
- • Վերահսկել ապրանքների երաշխիքային սպասարկման գործընթացը՝ ապահովելով որակի և ժամկետների պահպանումը։
- • Ապահովել ապրանքային ուղղության ներկայացվածությունը վաճառքի կետերում՝ համաձայն ընկերության ստանդարտների (դասավորվածություն, տեսանելիություն, հասանելիություն)։
Հետաքրքրված թեկնածուներին խնդրում ենք իրենց ինքնակենսագրականը (CV) ուղարկել career@innotek.am էլեկտրոնային հասցեին։
Հարցազրույցի փուլին մասնակցելու համար ընտրվում են միայն այն թեկնածուները, որոնց մասնագիտական փորձը, գիտելիքները և հմտությունները համապատասխանում են հաստիքի պահանջներին։
